Boek
Als her erop aankomt om mensen te motiveren is geld niet zaligmakend. Belangrijker is het erkennen van de individuele inspanning van medewerkers. Te vaak vergeten leidinggevenden hoezeer een vriendelijk woord of een schouderklopje op prijs gesteld wordt. Leiders hebben een instinctief besef dat werknemers en medewerkers gerespecteerd gewaardeerd en erkend willen worden. Maar hoe leer je leiders respect waardering en erkenning tot uitdrukking te brengen? Leer de principes van Het enthousiasmeren van medewerkers Het stimuleren van prestaties Het creren van een zorgzame organisatie... en veel meer extSCBK1Als her erop aankomt om mensen te motiveren is geld niet zaligmakend. Belangrijker is het erkennen van de individuele inspanning van medewerkers. Te vaak vergeten leidinggevenden hoezeer een vriendelijk woord of een schouderklopje op prijs gesteld wordt. Leiders hebben een instinctief besef dat werknemers en medewerkers gerespecteerd gewaardeerd en erkend willen worden. Maar hoe leer je leiders respect waardering en erkenning tot uitdrukking te brengen? Leer de principes van Het enthousiasmeren van medewerkers Het stimuleren van prestaties Het creren van een zorgzame organisatie... en veel meer extSCBK1 «
Boeklezers.nl is een netwerk voor sociaal lezen. Wij helpen lezers nieuwe boeken en schrijvers ontdekken, en brengen lezers met elkaar en schrijvers in contact. Meer lezen »
Er zijn nog geen recensies voor dit boek.