Welkom op Boeklezers.nl

Boeklezers.nl is een netwerk voor sociaal lezen. Wij helpen lezers nieuwe boeken en schrijvers ontdekken, en brengen lezers met elkaar en schrijvers in contact. Meer lezen »

Meedoen

Populaire boeken

 
» » »
 



Lean: van hype naar verbetercultuur
Lean: van hype naar verbetercultuur door Daniel Niezink, Erik Ruijters & Manon Diepenmaat
Bezoek een congres over managementtechnieken en termen als lean, agile en scrum vliegen je om de oren. Het lijken wondermiddelen waarmee elk probleem opgelost k... »
 
 
 
 
 

De Pep-talk combideal
De Pep-talk combideal door Jessica van Wingerden
De PEP-Talk combideal bestaat uit twee PEP-Talks, voor maximaal effect: het boek en de waaier. Het boek is een werkboek voor iedereen die bevlogen aan het werk ... »
 
 
 
 
 

IPMA-C op basis van ICB 4 Courseware
IPMA-C op basis van ICB 4 Courseware door Bert Hedeman
Dit cursuspakket bestaat uit twee publicaties, IPMA-C op basis van ICB 4 Courseware (ISBN: 978 94 018 0091 4) en het boek Projectmanagement op basis van ICB ver... »
 
 
 
 
 

Eventplanner
Eventplanner door Kevin van der Straeten
<p><em>EVENTPLANNER</em> is hét naslagwerk voor iedereen die zijn evenement tot een succes wil maken. Dit boek helpt je bij het organiseren van evenementen, van... »
 
 
 
 
 

Verplichte literatuur voor commissarissen en bestuurders
Verplichte literatuur voor commissarissen en bestuurders door Hans Strikwerda & Jaap ten Wolde
Dit boek geeft op basis van een analyse van cases en interviews antwoord op de vraag waarom het toezicht zo vaak tekortschiet en geeft adviezen om dit te vermij... »
 
 
 
 
 

Een werkweek van 4 uur
Een werkweek van 4 uur door Timothy Ferriss
<p>Vergeet het oude concept van hard werken tot aan je pensioen en stel je spannende levensplannen niet uit

Vraag Timothy Ferriss wat hij aan het doe... »
 
 
 
 
 

Poleposition
Poleposition door Anja van der Horst, Arthur Cremers & Wim van Twuijver
In 2012 startte een nieuwe gemeente in de Kop van Noord-Holland. Hollands Kroon. Een gemeente die besloot dat het anders kan, mag en moet. Een ambitieuze gemeen... »
 
 
 
 
 

Hoe krijg je ze mee?
Hoe krijg je ze mee? door Annemarie Mars
Organisatieverandering is mensenwerk. Het valt of staat met de manier waarop mensen elkaar bereiken, betrekken, overtuigen, bevragen en inspireren. Een verander... »
 
 
 
 
 

De USM-methode
De USM-methode door Jan van Bon
Een gestructureerde benadering van een serviceorganisatie baant de weg naar service excellence en daarmee naar tevreden klanten. Met welke structuur komt de man... »