Populaire boeken

Negotiation Intelligence door Katia Tieleman & Laurence Dewaele
<p>Wat zou er gebeuren als we erin zouden slagen om anders te onderhandelen? Onderhandelingen maken of breken partnerships, regeringen, akkoorden, huwelijken en... »

Navigate door Annette Meulmeester & Philippe Bailleur
<p>De turbulenter wordende realiteit blijkt bijzonder uitdagend te zijn voor organisaties. Meer dan ooit hebben we leiders nodig die in staat zijn om te naviger... »

Wat doe ik hier? door Niels Thijssen
<p>In <em>Wat doe ik hier?</em> deelt Niels Thijssen zijn rijke levenservaring als bondscoach, waarin zowel uitdagingen als successen een rol hebben gespeeld. Z... »

Optimisme aan het werk door Juul van den Boomen
Optimisme is de brandstof in onze motivatiemotor. Optimisme ontstaat als vertrouwen groter is dan angst. Daarom is optimisme dé onderscheidende factor voor posi... »

Back to basics in leiderschap door Michel de Coster
<P>Leidinggeven is een vak.</P><P>Je wordt het vanaf de dag dat je een groep mensen, een team experten gaat aansturen. Die dag stop je zelf met expert te zijn e... »

Wat acteurs weten en leiders vergeten door Juditha Melssen
 »

Clean language door Madelon Sinnige & Michael Oskam
Stel je weleens een vraag aan iemand, waarvan je gelijk al bedenkt dat het geen goede vraag is? Tien tegen één dat deze vraag een eigen aanname, suggestie of vo... »

Wat wil je écht? door Sandra Klijn
<p style="font-weight: 400;"><strong>Zit je vast in een energievretende baan en vraag je jezelf af: wat wil ik nu écht?</strong></p><p style="font-weight: 400;"... »

Ieder zijn rouw door Ellen Dreezens
Een toegankelijk boek dat het ongemakkelijke onderwerp van rouw behapbaar maakt voor coaches.Mensen die rouwen hebben soms het gevoel te verdrinken in alle emot... »

Beheers je! door Jobbeke de Jong
Beheers je! maakt de grootste valkuilen van (team)begeleiders inzichtelijk. Daarbij gaat het verder dan alle boeken over teams, samenwerking en groepsdynamica. ... »