Welkom op Boeklezers.nl

Boeklezers.nl is een netwerk voor sociaal lezen. Wij helpen lezers nieuwe boeken en schrijvers ontdekken, en brengen lezers met elkaar en schrijvers in contact. Meer lezen »

Meedoen

Boeken

175 Lifehackingtips
175 Lifehackingtips
Lifehacking? Is dat inbreken in computers? Nee, hacken betekent het modelleren van je informatiegedrag naar eigen behoefte, of dat nu gaat om e-mail, je tele... »
 
 
 
 
 

100 Lifehackingtips om prettiger en efficienter te werken
100 Lifehackingtips om prettiger en efficienter te werken
Lifehacking? Is dat inbreken in computers? Nee, hacken betekent het modelleren van je informatiegedrag naar eigen behoefte, of dat nu gaat om e-mail, je tel... »
 
 
 
 
 

Easycratie
Easycratie
In grote, logge organisaties heerst vaak een verstikkende bureaucratie, die het onmogelijk maakt om de grote vraagstukken op te lossen. Er zijn genoeg mensen... »
 
 
 
 
 

150 Lifehackingtips
150 Lifehackingtips
Lifehacking? Is dat inbreken in computers? Nee, hacken betekent het modelleren van je informatiegedrag naar eigen behoefte, of dat nu gaat om e-mail, je tele... »
 
 
 
 
 

175 Lifehackingtips
175 Lifehackingtips
Lifehacking? Is dat inbreken in computers? Nee, hacken betekent het modelleren van je informatiegedrag naar eigen behoefte, of dat nu gaat om e-mail, je tele... »
 
 
 
 
 

Nooit af
Nooit af
Nooit Af is een boek zoals je ze niet vaak tegenkomt: het schetst een caleidoscopisch beeld van alle ontwikkelingen in onze maatschappij – zowel op persoon... »
 
 
 
 
 

Kleintje Easycratie
Kleintje Easycratie
 »
 
 
 
 
 

Een beetje Nooit Af
Een beetje Nooit Af
In 2016 schudden Martijn Aslander en Erwin Witteveen de gemoederen op met de publicatie van <i>Nooit Af</i>, het boek over de fundamenten van leven en werk. ... »
 
 
 
 
 

Kleintje Easycratie
Kleintje Easycratie
Bedrijven en organisaties lopen steeds vaker vast in een oude manier van werken. Easycratie gaat over slimmer, leuker en sneller werken. De oplossingen ligge... »
 
 
 
 
 

Easycratie
Easycratie
Stel het doel centraal en niet de regeltjes om de regeltjesIn grote, logge organisaties heerst vaak een verstikkende bureaucratie, die het onmogelijk maakt o... »